Felix Sindhunata

Tongku Eddy Harahap

1. Direksi bertugas dengan itikad baik, kehati-hatian dan dengan penuh tanggung jawab memimpin serta mengurus Perusahaan sesuai dengan visi, misi, maksud dan tujuan yang telah ditetapkan serta dalam batasan wewenang yang telah diatur dalam peraturan perundang-undangan yang berlaku dan ditetapkan dalam Anggaran Dasar Perusahaan;
2. Direksi  bertanggung  jawab  atas  pengelolaan  dan penerapan  Tata Kelola  Perusahaan  dalam  menjalankan kegiatan usaha pada seluruh tingkatan atau jenjang organisasi;
3. Direksi bertanggung jawab penuh, termasuk secara financial atas segala tindakan yang berkaitan dengan kegiatan Perusahaan yang dilakukan oleh pejabat dan/atau karyawan Perusahaan dan pihak lain yang bekerja untuk Perusahaan;
4. Anggota Direksi tidak dipertanggungjawabkan atas kerugian apabila dapat membuktikan :

5. Setiap  anggota  Direksi  ikut  bertanggung  jawab  secara  pribadi  atas  kerugian  Perusahaan  apabila  yang bersangkutan bersalah atau lalai menjalankan tugasnya, tanggung jawab tersebut berlaku secara tanggung renteng bagi setiap anggota Direksi;
6. Direksi wajib mempertanggungjawabkan pelaksanaan tugasnya kepada pemegang saham dalam RUPS;
7. Direksi wajib menyediakan data dan informasi yang akurat, relevan, dan tepat waktu kepada Dewan Komisaris;
8. Direksi bersama dengan Dewan Komisaris Perusahaan bertanggung jawab secara penuh atas kebenaran isi laporan keuangan Perusahaan;
9. Direksi wajib menyampaikan laporan kepada OJK;
10. setelah tahun buku Perusahaan berakhir;
11. Direksi berkewajiban untuk memberikan penjelasan tentang segala hal yang ditanyakan oleh Dewan Komisaris;
12. Membina, mengembangkan, mengendalikan  serta mengelola sumber daya yang dimiliki Perusahaan secara efektif dan efisien untuk mencapai maksud dan tujuan Perusahaan;
13. Menetapkan struktur  organisasi  Perusahaan  secara  lengkap  dengan  rincian  tugas  setiap  fungsi  dalam Perusahaan;
14. Memiliki wajib meningkatkan kompetensi, pengetahuan dan pemahaman secara terus menerus dalam rangka pengelolaan Perusahaan secara professional.

1. Direksi berhak mewakili Perusahaan di dalam maupun di luar Pengadilan tentang segala hal dan dalam segala kejadian,  mengikat  Perusahaan dengan  pihak  lain dan pihak  lain dengan  Perusahaan,  serta menjalankan tindakan, baik mengenai kepengurusan maupun kepemilikan, akan dengan pembatasan bahwa :

2. Direktur Utama berhak dan berwenang bertindak untuk dan atas nama Direksi serta mewakili Perusahaan.
3. Dalam hal Direktur Utama tidak hadir atau berhalangan karena sebab apapun juga, yang tidak perlu dibuktikan kepada pihak ketiga, maka salah seorang anggota Direksi lain berhak dan berwenang bertindak untuk dan atas nama Direksi serta mewakili Perusahaan;
4. Direksi memiliki wewenang untuk memberikan kuasa tertulis kepada 1 (satu) orang karyawan Perusahaan atau lebih atau kepada orang lain untuk dan atas nama Perusahaan untuk melakukan kegiatan opersional Perusahaan dan/atau tindakan / perbuatan hukum tertentu

Dalam melaksanakan tugas dan tanggung jawabnya dalam mengelola Perusahaan, setiap anggota Direksi harus memperhatikan dan menjunjung hal-hal sebagai berikut :

1. Direksi wajib mematuhi peraturan dan perundang-undangan yang berlaku;
2. Direksi wajib mematuhi kode etik Perusahaan sesuai dengan yang terdapat dalam Kode Etik Perusahaan;
3. Direksi mengelola Perusahaan sesuai dengan kewenangan dan tanggung jawab sebagaimana diatur dalam Anggaran Dasar dan peraturan perundang-undangan yang berlaku;
4. Direksi wajib selalu mendahulukan kepentingan Perusahaan dan dilarang untuk menyalahgunakan  jabatanya untuk kepentingan pribadi, keluarga dan/atau pihak lainnya baik secara langsung maupun tidak langsung selama menjalankan tugas dan tanggung jawabnya;
5. Direksi  dilarang  mengambil  dan/atau  menerima  keuntungan  pribadi dari kegiatan  Perusahaan  baik  secara langsung maupun tidak langsung selain dari penghasilan yang sah;
6. Direksi melaksanakan tugas dan tanggung jawab secara independen terhadap pemegang saham;
7. Anggota Direksi wajib untuk mengungkapkan :

8. Anggota Direksi wajib melaporkan atau memberitahukan paling lambat 2 (dua) hari kerja kepada Perusahaan sebelum dan sesudah melaksakan transaksi jual beli atas Efek baik dilakukan oleh anggota Direksi maupun dilakukan oleh nominee dan/atau pihak afiliasi;
9. Anggota Direksi yang memiliki suatu efek baik secara langsung maupun tidak langsung termasuk melalui nomine atau pihak terafiliasi dilarang :

10. Direksi harus menjadi contoh teladan bagi karyawannya dalam menerapan Tata Kelola Manajer Investasi;
11. Direksi wajib menjaga kerahasiaan informasi penting yang diketahui selama menjabat sebagai Direksi sesuai peraturan perundang-undangan yang berlaku;
12. Direksi tidak menyalahgunakan informasi penting Perusahaan yang didapatkannya selama menjabat sebagai anggota Direksi untuk kepentingan pribadi, keluarga dan/atau pihak lain;
13. Direksi tidak memerintahkan kepada karyawan Perusahaan untuk melakukan suatu tindakan yang melanggar hukum seperti: fraud, money laundering, inside trading, penyuapan atau korupsi;
14. Direksi tidak diperbolehkan memberikan atau menerima sesuatu baik secara langsung maupun tidak langsung dari atau kepada pejabat Negara atau individu yang dapat mempengaruhi pengambilan keputusan atau yang dapat menyebabkan pembenturan kepentingan.

Direktur Utama      

Fungsi Investasi dan Riset;

Fungsi Pemasaran
Business Development;
Fungsi Penanganan Keluhan Nasabah,
Unit Pengelolaan Investasi Syariah.

Fungsi Perdagangan
Head Operational;
Fungsi Penyelesaian Transaksi Efek (Settlement)
Fungsi IT;
Fungsi SDM;
Fungsi Keuangan dan Akuntansi

1. Organisasi Anggota Direksi :

• Jumlah dan Komposisi Direksi;
• Pengangkatan dan Penggantian Anggota Direksi;
• Kriteria Anggota Direksi;
• Masa Jabatan Anggota Direksi;
• Cuti / Berhalangan Sementara.

• 2. Standar Etika Anggota Direksi;
• 3. Tugas, Tanggung Jawab dan Wewenang Direksi;
• 4. Rapat Direksi;
• 5. Penilaian Kinerja Direksi;
• 6. Organ Pendukung Direksi.